为落实立德树人根本任务,汇聚协同育人合力，学校推行辅导员+班主任+领航班主任协同育人工作机制。为了更好融合工作和管理服务员工，公司6名领航班主任本学期下沉班级，开展了系列工作。

深入宿舍了解员工学习、生活，询问空调是否正常，近期是否感冒等，并提醒员工注意用电、用火安全，注意宿舍卫生、注意保暖等。

领航班主任们，利用晚自习时间走进教室，结合职业规划、专业学习、学风建设等召开班会，并围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、大国工匠等讲授思政课，鼓励大家立大德、明大志、成大才、担大任。

为了更好的服务员工，领航班主任们不定期与员工谈话，从生活到学习，从爱情到事业，从心理健康到成长成才，谈话内容涉及方方面面。

经过一个学期，辅导员+班主任+领航班主任协同育人工作机制取得巨大成效，员工满意度明显提高，在校幸福感指数明显增加，纷纷表示领航班主任为其职业发展指明了方向，定要奋发学习，立志成才。