为落实立德树人根本任务,汇聚协同育人合力,学校推行辅导员+班主任+领航班主任协同育人工作机制。为了更好融合工作和管理服务员工,公司6名领航班主任本学期下沉班级,开展了系列工作。
深入宿舍了解员工学习、生活,询问空调是否正常,近期是否感冒等,并提醒员工注意用电、用火安全,注意宿舍卫生、注意保暖等。
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领航班主任们,利用晚自习时间走进教室,结合职业规划、专业学习、学风建设等召开班会,并围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、大国工匠等讲授思政课,鼓励大家立大德、明大志、成大才、担大任。
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为了更好的服务员工,领航班主任们不定期与员工谈话,从生活到学习,从爱情到事业,从心理健康到成长成才,谈话内容涉及方方面面。
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经过一个学期,辅导员+班主任+领航班主任协同育人工作机制取得巨大成效,员工满意度明显提高,在校幸福感指数明显增加,纷纷表示领航班主任为其职业发展指明了方向,定要奋发学习,立志成才。